La structure :

La Maison d’enfants à caractère social La Reynarde, recrute un travailleur social au sein de son service d’internat basé à Aix-en-Provence. Intégré(e) à une équipe éducative en charge d’une unité de vie accueillant 8 enfants de 18 mois à 7 ans. Il (elle) sera chargé(e) de leur soin, de leur éducation et de leur accompagnement sur des temps de suppléance familiale. Sous la responsabilité du chef de service et en collaboration avec les salariés.

Missions :

Missions principales Organiser la vie quotidienne et accompagner les enfants de l’unité de vie au quotidien (levé, couché, suivi de la scolarité, temps de repas, des rendez-vous médicaux ou paramédicaux… ) Travailler avec les familles, assurer la continuité des liens, associer les parents à l’éducation de leurs enfants, soutenir l’évolution des postures parentales, Travailler et nourrir les liens partenariaux : lien avec les services sociaux, les écoles, les structures médico-sociales… Assurer une ouverture sur l’extérieur (proposition et mise en œuvre d’activité de sorties, de partenariat culturel et sportif externe à l’institution) pour l’épanouissement des enfants. Missions secondaires Participer à la construction d’un service ancré dans un établissement aux valeurs fortes, Observer et construire une analyse et une compréhension systémique des enfants pour adapter l’accompagnement quotidien, Travail d’équipe : cohérence et collaboration renforcée, transmission, complémentarité et élaboration collective autour des situations, Travail de reporting : mise à jour des transmissions quotidiennes, Assumer une fonction de figure d’attachement et de référence sécurisante pour les enfants accueillis.

Profil :

Vous disposez d’une première expérience significative et réussie dans le domaine de la protection de l’enfance auprès d’enfants. Vous possédez une bonne maitrise des outils informatiques (Word, Excel, messagerie électronique, calendrier partagé). Vous avez le sens de l’organisation et de la rigueur, et savez faire preuve de réactivité. Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du relationnel et votre esprit d’équipe. Compétences supplémentaires : Capacités rédactionnelles Gestion de conflits Adaptation et sens de l’initiative

Conditions :

Emploi non-cadre / CDD / Temps plein /

Convention collective du 15 mars 1966