Offre d’emploi
APAJH04 recrute
Directeur (H/F)
DITEP DYS LES LAVANDES, PLACE DU VILLAGE 66 ROUTE DES BARONNIES PROVENCALES 05700 ORPIERRE
La structure :
Le Pôle « Dys » Les Lavandes APAJH04 est spécialisé dans le diagnostic et l’accompagnement d’enfants et d’adolescents porteurs de troubles du neuro-développement, plus spécifiquement : trouble développemental du langage, trouble spécifique des apprentissages, TDA/H et trouble développemental de la coordination.
Missions :
Sous l’autorité de la Direction Générale, par délégation, dans le respect des dispositions législatives et règlementaires que vous maitrisez parfaitement, vous êtes le garant du bon fonctionnement du pôle et de son évolution. Ainsi en cohérence avec le fonctionnement de l’APAJH04, son projet associatif et en collaboration avec les services supports du siège : - Vous initiez et animez la réécriture du projet d’établissement et des services du Pôle « Dys » Les Lavandes. Vous êtes le garant de sa mise en œuvre et sa déclinaison en projets pédagogiques, éducatifs et thérapeutiques, « co-construits, personnalisés et évolutifs ». - Vous proposez et faites évoluer les outils et les process en lien avec un fonctionnement en dispositif assurant diversité des prises en charge, lisibilité de l’organisation et fluidité de l’information pour tous. - Vous managez, animez et coordonnez des équipes pluri-professionnelles (paramédicaux, éducatifs et soins) dont vous accompagnez l’évolution. - Vous assurez le fonctionnement administratif, financier et technique du Pôle « Dys ». - Vous animez la démarche d’évaluation et réalisez un suivi des actions prévues au plan d’amélioration continue de la qualité. - Vous participez et encouragez le développement des partenariats nécessaires à l’ouverture du pôle et à son évolution. En adéquation avec les valeurs associatives fondatrices de l’APAJH04 et les orientations stratégiques du projet associatif, associé aux autres Directeurs et Cadres de l’Association vous participez à nos réflexions d’avenir (innovation, adaptation, amélioration…).
Profil :
De formation CAFDES ou M2 équivalent (niveau 7), professionnel du secteur médico-social, vous avez nécessairement une première expérience réussie d’au moins 5 ans de la fonction de direction. Ainsi au-delà de parfaitement maitriser la gestion d’un établissement et de services multi-sites et « hors les murs », vous êtes un manager impliqué et ouvert, investi dans une dynamique d’amélioration continue et d’innovation pour nos publics et nos collaborateurs.
Conditions :
Emploi cadre / CDI / Temps plein /
Statut Cadre au Forfait – Charge d’astreintes- Véhicule de service
Convention collective du 15 mars 1966
Date limite de candidature : 02/11/24
Prise de fonction : 02/01/25
Mise en ligne le : 11/10/24
Candidature à l’attention de :
Par email à : clcrh_job58_client@remo-platform.com
Par courrier au : 1B avenue du Parc 04160 CHATEAU-ARNOUX